Тот, кто работает в вашей комманде, должен быть профессионалом в своем деле и должен заслуживать полного доверия с вашей стороны. Как определить эти качества в тои или иной кандидатуре? Ведь люди искренни далеко не всегда, а послужной список не гарантирует профессионализма.
На помощь приходят специальные методы работы с персоналом: психологической тестирование, проверка на детекторе лжи, «пробивка» по базам данных. Штат компании Девять групп укомплектован квалифицированными психологами, и др. специалистами по специальной кадровой работе.